Qu’est-ce que KALIOPS et à qui s’adresse ce service ?

KALIOPS est un cabinet de courtage en assurances indépendant qui s’adresse spécifiquement aux dirigeants, professionnels et entreprises. L’approche de KALIOPS se fonde sur la liberté de choix, l’analyse rigoureuse et la construction de solutions d’assurance sur mesure, loin des conventions imposées par une seule marque.

Pourquoi choisir un courtier en assurances indépendant comme KALIOPS ?

KALIOPS se distingue grâce à son indépendance, permettant une neutralité dans le choix des produits d’assurance. Le cabinet s’appuie sur la loyauté, la proximité, et sur une analyse approfondie des besoins pour défendre au mieux les intérêts de ses clients (dirigeants & entreprises) et offrir des protections parfaitement adaptées : responsabilité civile, protection juridique, assurance multirisque, assurance dommages ouvrage, cybersécurité, etc.

Quelles sont les principales expertises de KALIOPS ?

KALIOPS propose une expertise dans la protection du dirigeant (responsabilité civile des dirigeants, protection sociale), la couverture des biens et responsabilités professionnelles, l’accompagnement du secteur hôtelier, la gestion des risques de construction (décennale, dommages ouvrages, tous risques chantiers), la cyber-assurance, ainsi que la gestion des flottes & transports. L’accent est mis sur une analyse sur-mesure pour chaque secteur et métier.

Comment KALIOPS aborde-t-il la spécificité des risques en hôtellerie ?

Le secteur de l’hôtellerie requiert une compréhension pointue de risques comme l’hygiène, le matériel, la perte d’exploitation ou la gestion du personnel. KALIOPS accompagne les établissements hôteliers avec précision, transparence et réactivité pour proposer une assurance adaptée en analysant le marché et les offres disponibles afin de couvrir précisément les besoins des clients.

Quels sont les avantages concrets à confier son assurance à KALIOPS ?

KALIOPS offre à ses clients une véritable liberté de choix, une analyse experte et indépendante, un accompagnement personnalisé et la garantie d’une protection sur mesure. Le cabinet repose sur un héritage de 130 ans d’expertise, défend des relations humaines et fidèles et propose des solutions innovantes, y compris la transition entre différentes compagnies si cela s’avère dans l’intérêt du client.

Suis-je couvert par la Sécurité Sociale en tant que dirigeant ?

Oui, mais partiellement. Voici ce que couvre la Sécurité Sociale selon votre statut :

Pour les dirigeants assimilés salariés (SAS, gérant minoritaire)

Assurance maladie : Identique à celle des salariés (remboursement des soins).
Prévoyance : Indemnités journalières à 50 % du revenu après 3 jours d’arrêt.
Retraite : Pension de base + complémentaire.

Pour les dirigeants non salariés (gérant majoritaire, EI)

Assurance maladie : Identique au régime général, mais avec des délais de carence plus longs.
Prévoyance : Indemnités journalières très limitées (environ 15 €/jour après 3 jours d’arrêt).
Retraite : Pension de base souvent moins avantageuse.

Ce qui n’est pas couvert :

Les frais d’optique et de dentaire (sauf avec une complémentaire santé).
Les dépassements d’honoraires.
Les garanties invalidité et décès (sauf avec des contrats complémentaires).

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